Dessa regler hjälper till att skapa en trygg, respektfull och produktiv miljö för alla medlemmar, och de säkerställer att nätverket förblir en källa till inspiration och stöd för kvinnliga medlemmarna.
1. Respekt och inkludering
Alla medlemmar ska behandlas med respekt oavsett bakgrund, erfarenhet eller affärsinriktning. Vi strävar efter ett inkluderande nätverk där alla kvinnor känner sig välkomna och värdefulla.
2. Aktivt deltagande
För att få ut det mesta av nätverket förväntas medlemmar vara aktiva – både genom att delta i möten, bidra med sina erfarenheter och ge stöd till andra. Deltagande bygger på engagemang och ömsesidig respekt.
3. Genuina relationer
Vi uppmuntrar till att bygga genuina och långsiktiga relationer. Syftet är inte att ”sälja” sig själv eller sina tjänster utan att skapa äkta samarbeten och utbyten av erfarenheter och kunskap.
4. Konstruktiv feedback
Vi är här för att stödja varandra. Ge konstruktiv och positiv feedback när du kan. Undvik att kritisera eller döma andras idéer. Kom ihåg att vi alla är här för att växa och utvecklas tillsammans.
5. Sekretess och förtroende
Det är viktigt att skapa en trygg miljö där medlemmar känner att de kan dela sina idéer, utmaningar och framgångar utan att det sprids utanför nätverket. All information som delas inom gruppen ska hållas konfidentiell.
6. Nätverka med syfte
Kom till varje träff eller event med ett öppet sinne och en vilja att både ge och ta. Försök att inte bara tänka på vad du själv kan få ut, utan också på hur du kan hjälpa och stödja andra medlemmar i deras resa.
7. Undvik överdriven självreklam
Vi vill hålla nätverket fokuserat på relationer och värdeskapande snarare än självreklam. Försök att undvika att bara prata om din egen produkt eller tjänst – fokusera istället på att ge värdefulla insikter och råd till andra.
8. Engagemang i möten och aktiviteter
För att säkerställa att nätverket fungerar som ett stöd för alla, förväntas medlemmar delta i nätverksmöten och evenemang. Inför varje träff kommer ett mejl med inbjudan till den aktuella träffen, som varje medlem förväntas svara på inom given tid.
9. Beredskap att ge och ta emot hjälp
En av de största fördelarna med nätverket är att kunna ge och ta emot hjälp. Var öppen för att dela med dig av dina erfarenheter och vara beredd att ta emot råd eller hjälp när du behöver det.
10. Hälsosam konkurrens och samarbete
Vi uppmuntrar till att vi som medlemmar ser varandra som samarbetspartner snarare än konkurrenter. Stöd varandra i era affärsresor och dela erfarenheter om framgångar och misslyckanden.
11. Värderingar och syfte
Alla medlemmar bör vara eniga om nätverkets syfte och värderingar. Syftet är att stötta kvinnliga företagare, skapa samarbeten och stärka varandra i våra affärsresor. Vid ansökan om medlemskap förväntas man hålla med om dessa värderingar och sträva efter att agera i enlighet med dem.
12. Feedback och förbättring
Vi välkomnar feedback från alla medlemmar för att kontinuerligt förbättra nätverket. Om du har förslag på förändringar eller idéer för aktiviteter, tveka inte att dela dem!
13. Ansvar och åtagande
Som medlem förväntas du ta ansvar för att upprätthålla nätverkets regler och engagera dig på ett positivt sätt. Om någon bryter mot nätverkets regler kan det leda till att de tas bort från nätverket, för att skydda gruppens gemensamma värderingar och syfte.
14. Bli medlem
Det är stor vikt att man som befintlig eller ny medlem följer våra medlemsregler. Vi förbehåller oss rätten att, vid behov, begära referenser från nya medlemmar. Denna process kan även ske efter att välkomstbrevet har skickats ut. Vi förvaltar även rätten att, i enlighet med våra bestämmelser, utesluta medlemmar vid överträdelse av reglerna.
15. Konkurrenter/branschexklusivitet
En del av vår rutin för att säkerställa att våra medlemmars intressen inte krockar, genomför vi en noggrann avstämning i nätverket för att identifiera om det finns några konkurrenssituationer mellan nya och befintliga medlemmar. Vi förvaltar även rätten att, i enlighet med våra bestämmelser, utesluta medlemmar vid för stor konkurrens med en befintlig medlem.
